Что такое ключевой показатель эффективности (KPI)

 Как известно много топ-менеджеров недовольны системами по оценке результатов, которые работают в их компаниях. Часто даже они не могут увидеть связи между запланированным, исполненным результатом и мотивационными процессами. Если внедрить KPI, появится возможность изменить систему. Это позволит предприятию перейти на… Continue Reading

Вынесение операций за рамки основного процесса как способ оптимизации бизнес-процессов

 Если в сложном бизнес-процессе только один исполнитель, который исполняет все операции, процесс может очень сильно затянуться, и при этом качество может существенно снизится. Ни для кого не секрет, что универсальность мастера – это не лучшая черта. Это можно увидеть в… Continue Reading

Кадровый аудит и консалтинг в HR-сфере: что, где, когда и сколько

 Услуги кадрового аудита предоставляются не так уж давно. А созданы они были для того, чтобы служба по управлению персоналом работала эффективнее.    Как работает кадровый аудит: 1. Проверяются кадровые документы, так как их оформление играет очень важную роль в деятельности… Continue Reading

Важность последовательности этапов исполнения процесса при анализе эффективности работы предприятия

Для эффективной и продуктивной работы предприятия важно правильно и четко организовать все рабочие процессы. Но периодически, необходимо пересматривать все этапы для контроля их высокой результативности. А знаете ли вы насколько важна последовательность этапов выполнения каждого процесса в бизнесе для эффективности… Continue Reading

Оценка персонала (Украина): цели, задачи

Успех любой организации во многом зависит от мотивации персонала к труду, его активности, целеустремленности, работоспособности. Чтобы фирма развивалась успешно важно знать свои перспективы, вовремя исправлять ошибки и по возможности их не допускать, а также постоянно совершенствоваться. Эти важные задачи быстрее… Continue Reading

Как провести анализ бизнеса?

Любая серьезная фирма должна систематически выполнять анализ своего бизнеса. Это позволит ей укрепить свои позиции на рынке, стать процветающей и конкурентоспособной. Бизнес-анализ: что это? В условиях экономической нестабильности вопрос о становлении и развитии бизнеса стоит особенно остро. Любой управленец должен… Continue Reading

Услуги по оптимизации бизнес-процессов от компании H-ART

Услуги по оптимизации бизнес-процессов позволяют сделать работу предприятий продуктивной и стабильной. Нередко многие фирмы испытывают серьезные трудности, которые мешают вести эффективную деятельность. Оптимизация работы необходима в тех случаях, когда компания нуждается в улучшении бизнес-процессов. Консалтинг решает любые проблемы в сфере… Continue Reading

Для чего необходима разработка и внедрение бизнес-процессов

Разработка и внедрение бизнес-процессов часто необходима, как для развивающихся компаний, так и для предприятий крупного масштаба чтобы: Повысить исполнительность работников. Улучшить производительность труда сотрудников. Уменьшить количество непроизводственных расходов. Увеличить масштаб заказов. Привлечь дополнительных клиентов. Основные этапы внедрения бизнес-процессов в деятельность… Continue Reading

Внедрение системы оценки kpi: преимущества и результат

Внедрение системы оценки kpi дает возможность повысить мотивацию сотрудников, а также сфокусировать их на достижении стратегических целей предприятия. Чтобы система мотивации правильно разрабатывалась и внедрялась необходимо определить ведущие цели компании.         Система мотивации по ключевым показателям выступает в роли численного… Continue Reading

Как провести анализ бизнеса с помощью консалтинговой компании

Любой бизнес-процесс может измениться до такой степени, что становиться неэффективным. С помощью анализа бизнеса можно увидеть процент неэффективности. Анализ также может повлиять на корректировку процесса. Это поможет снизить затраты и улучшить качества процесса и его результата. Так как провести анализ… Continue Reading